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7 septembre 2013 6 07 /09 /septembre /2013 15:43

 

Rentrée 2013

 

Malgré des avancées certaines en rupture avec la politique précédente ( formation des enseignants, création de postes...), la rentrée 2013 ne présente pas les améliorations annoncées par le ministère et la loi de refondation de l'école reste inquiétante à bien des égards.

En Lot et Garonne, nous avons connaissance de difficultés rencontrées dans certains établissements :

- postes ou BMP vacants

- compléments de service aberrants imposés aux TZR au dernier moment

- pressions des chefs d'établissement pour faire « accepter » les HS

- refus d'attribuer les heures de chaire statutaires

- emplois du temps ingérables pour les collègues en complément de service...

 

Le SNES 47 demandera au plus vite une audience à la DASEN 47 et transmettra à la section académique les difficultés de la rentrée scolaire en Lot et Garonne,

 

Faites nous connaître au plus vite les problèmes de rentrée de votre établissement,

 

Bonne rentrée syndicale,

Bien cordialement,

 

 

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5 septembre 2013 4 05 /09 /septembre /2013 15:57


RETRAITES 2013


60 ans à taux plein



Les réformes de 2003 à 2011 ont dégradé les droits à retraite.
Déjà l’âge de la retraite a reculé de près de 2 ans pour les personnels
du second degré et le niveau moyen des pensions a reculé
de plus de 2 points. Les inégalités se sont creusées.
Les mesures décidées placent la France parmi les pays qui ont connu
des réformes de retraite parmi les plus sévères en Europe.
Ces efforts demandés aux salariés et aux retraités
n’ont pas résolu le problème.


Les retraites sont malades de la crise,
de l’insuffisance des salaires et du chômage
Il faut changer la logique !
Pour le SNES, il faut assurer à tous
le droit à la retraite à 60 ans à taux plein

. Un nouvel allongement de la durée de cotisation est inacceptable. La génération 1978 a acquis
à l’âge de 30 ans presque 12 trimestres de moins que la génération 1950. Est-il juste et surtout
crédible de lui demander 14 trimestres de plus pour le taux plein ?

. La décote, c’est la double peine pour les carrières « courtes » : il faut la supprimer.
. Le pays a besoin de travailleurs qualifiés : il faut valider les années d’étude pour la retraite.
. Pour des fins de carrière plus sereines, il faut rétablir la cessation progressive d’activité.

Pour le SNES, l’avenir des retraites
passe par un autre partage du travail et des richesses

Réduire le pouvoir d’achat des pensions, augmenter la CSG... cela pèserait sur le pouvoir
d’achat des ménages, aggraverait la crise. Les propositions syndicales de lutte contre l’évasion
fiscale et sociale, de révision des exonérations ou exemptions de cotisation, d’augmentation
des cotisations sont en revanche des sources de financement qui s’attaquent aux
racines de la crise.

Avec le SNES, la FSU, la CGT, FO et Solidaires
Retraites, emploi, salaires, avenir des services publics
Journée nationale d’action interprofessionnelle avec grèves et manifestations
mardi 10 septembre 2013

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7 décembre 2011 3 07 /12 /décembre /2011 20:00

L’intersyndicale de l'Éducation confirme

son appel à la grève pour le jeudi 15 décembre


Après la décision du SGEN-CFDT de "suspendre l’appel à la grève du 15 du fait de la garantie de négociations", nous tenons à apporter les précisions suivantes :

  • le SGEN prétend être à l'origine du recul du ministère sur le gel des promotions jusqu'en 2015 or la nouvelle rédaction annulant cette disposition et rétablissant un paragraphe sur les IPR est antérieure à la tenue du CTM (Comité Technique Ministériel) où ils ont fait état de leur proposition. L'affirmation du SGEN est donc abusive et  un simple prétexte à son retrait de l'appel intersyndical...
  • les propos du Ministre ne laissent aucun doute sur sa volonté de faire du chef d’établissement le seul maître d’œuvre de l’évaluation (y compris pédagogique) des enseignants et CPE en lui laissant le pouvoir d'attribuer ou non des mois de bonus permettant un avancement plus rapide.

Chacun appréciera l'attitude du SGEN-CFDT qui participe à une intersyndicale unitaire et qui tente de rompre cette unité en se  fondant  sur de vagues promesses au lieu de participer à la construction du rapport de forces.
Le cœur de la réforme reste donc inchangé : le ministère veut gommer l'évaluation pédagogique disciplinaire et soumettre les personnels à l'arbitraire local. À quand le recrutement par les chefs d'établissement ?
Prôner l'attentisme dans un tel contexte n'est pas le choix retenu par l'écrasante majorité des membres de l'intersyndicale de l’Éducation. Comme en atteste le communiqué commun que l'on peut consulter et imprimer sur le site du SNES (http://www.snes.edu/L-intersyndicale-education.html), toutes les autres organisations syndicales (CGT Educ’action, FNECFP FO, FSU, SE-UNSA, SNALC-CSEN, SNCL-FAEN, SNEP-FSU, SNES-FSU, SNETAA-FO, SNFOLC, SIES-FAEN, SNUDI-FO, SNUEP-FSU, SNUipp-FSU, SUD Education et UNSA) maintiennent l'appel unitaire à la grève dans l'Éducation Nationale pour le jeudi 15 décembre.
 

 

Tous en grève le jeudi 15 décembre  !

Tous au rassemblement  à 10 heures

devant le Lycée Jean-Baptiste de Baudre à Agen !

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22 novembre 2011 2 22 /11 /novembre /2011 17:17

La riposte à la politique gouvernementale en matière d'Éducation se met en place dans l'unité la plus large :

- un appel de toutes les fédérations de l'Éducation à la grève pour le jeudi 15 décembre vient d'être lancé (voir article précédent)
- la pétition intersyndicale mise en ligne hier a déjà dépassé les 10 000 signatures. On peut la signer sur  http://retraitduprojetevaluation.net/ ou la télécharger à partir du site national du SNES-FSU : http://www.snes.edu/

Au niveau départemental, les modalités locales de la journée du 15 novembre seront définies par les organisations syndicales concernées le 1er décembre à Agen.
Pour sa part, le SNES-FSU va envoyer aux syndiqués une affichette pour les salles de profs. On peut en prendre connaissance sur http://www.snes.edu/Evaluation-des-enseignants-le,22162.html. Un tract national pour appeler à la grève du 15 décembre est en préparation.

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22 novembre 2011 2 22 /11 /novembre /2011 17:15

FAEN - FERC/CGT - FNEC-FP/FO - FSU - SGEN/CFDT - UNSA Education

Appel à la grève des personnels enseignants d’éducation et d’orientation

le jeudi 15 décembre !


Les sujets de désaccords et de mécontentements sont aujourd’hui très nombreux dans l’Education nationale : suppressions massives de postes, dégradation des conditions de scolarisation des élèves, conditions de travail de plus en plus difficiles pour l’ensemble des personnels… autant de mesures qui ne sont pas au service de la réussite de tous. Le gouvernement refuse de pratiquer un dialogue social digne de ce nom.

Dans ce contexte, le ministre de l’Éducation nationale veut imposer dès la rentrée 2012 une modification en profondeur des modalités d’évaluation des personnels d’enseignement, d’éducation et d’orientation. Les projets de textes, finalisés avant même toute concertation, prévoient :

•    le gel des promotions autres qu’à l’ancienneté jusqu’en 2015 ;
•    la progression de carrière aux seules mains du supérieur hiérarchique

Dans le même temps, dans le second degré, le chef d’établissement deviendrait l’unique évaluateur.
Parce que ces projets induisent des transformations de nos métiers que nous refusons, nous en demandons le retrait.

Les fédérations syndicales signataires condamnent ces projets que le ministère veut imposer dès la rentrée 2012.  Il est désormais de la responsabilité du ministère de mettre un terme à ce conflit en retirant ce texte et en ouvrant de véritables négociations sur cette question.

Elles appellent les personnels enseignants, d’éducation et d’orientation (éducation nationale et enseignement agricole), à être massivement en grève le 15 décembre prochain pour exiger  le retrait des projets de texte sur l’évaluation.

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